Préparateur de Commandes H/F - 28

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Préparateur de Commandes (h/f) à Gaillon. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.Notre client, acteur majeur dans le secteur de l'édition de livres, recherche des préparateurs de commandes pour renforcer ses équipes.

À propos de la mission

Vos principales missions pour ce poste seront :

- La saisie informatique des données
- Le classement des produits
- Le référencement des produits
- La préparation de commandes
- Le suivi informatique des stocks

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Ticket restaurant
- 13ème mois

Profil recherché

Profil rigoureux , organisé, bon savoir être
Première expérience en administratif préférable

- Expérience : Au moins 3 mois

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.