Approvisionneur H/F - 28

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Approvisionneur (h/f) à LA COUTURE-BOUSSEY. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire, son exigence de qualité et son rôle clé dans la production de pièces destinées au secteur automobile ? Ce poste est une belle opportunité pour intégrer un acteur majeur du bassin d'Évreux, au sein d'un environnement technique et stimulant.

À propos de la mission

- Gérer l'approvisionnement de l'atelier
- Gérer le support à la production
- Gérer la zone POE
- Aider le poste du Gestionnaire Quai (en cas d'absence)

Rythme de travail :

- Travail de nuit

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,45 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,06€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Première expérience réussie dans le domaine
- Rigueur, réactivité et sens de l'anticipation
- Autonomie
- Savoir faire les BL

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- CACES 1B - R489
- CACES 3 - R489
- CACES 5 - R489

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.